В Казахстане рассматривают новые подходы к модернизации пенсионной системы, которые могут расширить возможности использования пенсионных накоплений. Одной из обсуждаемых инициатив стала сингапурская модель, позволяющая использовать часть обязательных пенсионных взносов еще до выхода на пенсию, передает «Пятый регион».
Вопрос обсудили на заседании специальной рабочей группы при Министерстве труда и социальной защиты населения. Согласно предлагаемой модели, поступающие пенсионные взносы распределяются между тремя счетами, один из которых можно использовать для решения жилищного вопроса через льготный механизм.
При этом участники заседания отметили, что перед принятием каких-либо решений необходимо тщательно оценить влияние подобных изменений на будущий уровень пенсионного обеспечения граждан.
Кроме того, Государственный фонд социального страхования предложил внедрить механизм социальной пенсионной выплаты. Ее размер предлагается рассчитывать с учетом отношения среднемесячного дохода человека к медианной заработной плате, а также продолжительности его участия в системе обязательного социального страхования.
В Министерстве труда подчеркнули, что все предложения пока находятся на стадии экспертного обсуждения. Окончательные решения будут приниматься только после всестороннего анализа.
Необходимость реформы объясняется состоянием действующей пенсионной системы. Как ранее заявляла председатель совета Ассоциации финансистов Казахстана Елена Бахмутова, она пока остается незрелой.
При этом главной проблемой остается низкий уровень участия казахстанцев в накопительной системе. По данным вице-министра труда Виктории Шигай, из 10 миллионов трудоспособных граждан около 2 миллионов вообще не перечисляют взносы в ЕНПФ, а у многих остальных накопления настолько малы, что не позволяют рассчитывать на достойное пенсионное обеспечение. Именно эта ситуация стала одним из ключевых аргументов в пользу поиска новых механизмов реформирования пенсионной системы.
Иллюстрация: ИИ