В Алматинской области почти в десять раз занизили количество рабочих мест, которые должны были выделить для людей с инвалидностью. Вместо необходимых 963 мест на 2026 год предусмотрели только 97. Нарушение выявила прокуратура Алматинской области, передает «Пятый регион».
Согласно статье 107 Социального кодекса РК, работодатели, у которых работают 50 и более человек, обязаны резервировать от 2 до 4% рабочих мест для трудоустройства людей с инвалидностью.
В регионе под это требование подпадает 471 организация. Соответственно, общая квота должна была составить не менее 963 рабочих мест.
Однако на 2026 год квоту утвердили только для 55 организаций. В итоге для людей с инвалидностью предусмотрели всего 97 рабочих мест - почти в десять раз меньше установленного количества.
Как отмечает прокуратура, из-за этого значительное число людей с инвалидностью фактически лишилось возможности трудоустроиться в рамках предусмотренных законом квот.
После вмешательства прокуратуры нарушения устранили. Виновных должностных лиц привлекли к ответственности.
По данным на 1 октября 2026 года, по Казахстану в целом трудоустроили 10,5 тысячи людей с инвалидностью. Из них 5 022 человека получили постоянную работу. Всего в карьерные центры с начала года обратились 29,5 тысячи людей с инвалидностью.
Фото: Pexels
